[摘要] 6月15日，省人力资源和社会保障厅副厅长顾先林率队赴我州，就省“十三五”人才开发专项规划开展专题调研。15日下午，调研专题座谈会在兴义举行^
6月15日，省人力资源和社会保障厅副厅长顾先林率队赴我州，就省“十三五”人才开发专项规划开展专题调研。15日下午，调研专题座谈会在兴义举行。
在听取相关工作汇报后，顾先林对我州“十二五”时期人才队伍建设工作给予高度肯定。他指出，黔西南人才队伍建设，政策保障有力，人才引进和培养取得了明显成效，在用好少数民族自治优势方面，进行较好的探索和创新。
顾先林强调，此次调研旨在了解黔西南州“十二五”时期人才队伍建设情况，为“十三五”期间人才开发规划做摸底。今年是“十二五”收官之年，人才开发专项规划的编制将影响今后5年乃至更长时间的工作，对促进全省经济社会快速发展，助力同步小康至关重要。希望黔西南结合地方发展实际，谋划好人才工作，强化问题导向，针对经济社会发展中干部培训、人才流动等问题，积极探索体制机制创新，推动人才工作发展。人才工作要做好中长期规划，规划要突出前局性、前瞻性、针对性、实效性，要符合发展实际，要保持省州同步，共同努力做好人才工作。
座谈会上，州人社局负责同志介绍了我州“十二五”时期人才队伍建设情况和“十三五”人才开发的总体目标、主要任务。
州旅游局、州住建局、州发改委、州工信委、州农委、州教育局等州人才工作领导小组成员单位负责人出席会议并汇报相关工作。
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